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| [참고서] 당신의 선택은 기업윤리 (Taking Sides 1) [절판] |
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|   기업 경영이 당면한 ‘쟁점과 과제’ 당신의 선택은?각 분야의 최신 이슈들에 대한 상반된 입장을 비교해 읽는 ‘쟁점과 토론’의 정수 「Taking Sides 시리즈」제1권 『당신의 선택은? 기업윤리』. 이 시리즈는 시대가 당면한 쟁점과 과제를 미국 유명 대학 교수들이 해당 분야의 가장 첨예한 이슈 20여 가지에 대한 상반된 입장을 논문, 칼럼, 연설문 등에서 각 두 편을 엄선하고 배경지식, 더 읽을거리를 덧붙였다. 최고의 석학과 전문가들이 쓴 서로 상반된 글을 읽으며 사회가 당면한 ‘쟁점과 과제’에 대해 자신의 관점을 세우는데 도움을 얻을 수 있다.
기업윤리 편에서는 ‘자본주의로 인간이 행복해질 수 있는가’란 이슈를 가지고 대립한다. 먼저 애덤 스미스와 카를 마르크스가 ‘국부의 성질과 원인에 대한 탐구’와 ‘공산당 선언’을 들고 대결한다. 이어서 대표적인 자유방임주의 경제학자 밀턴 프리드먼과 기업의 사회적 책임을 연구하는 마크 R. 크레이머가 ‘이익 증대가 기업의 유일한 사회적 책임일까’란 주제로 맞선다. 이렇게 기업 경영이 당면한 20개의 ‘쟁점과 과제’에 대해 46명의 석학과 전문가들이 지식 대결을 펼치며 우리는 기업윤리에 대한 전반적인 흐름을 이해하고 그에 대처할 수 있는 능력을 기를 수 있을 것이다. |
 이 책에 대하여
머리말
1부 자본주의와 기업
Issue 1 자본주의로 인간이 행복해질 수 있을까?
[그렇다] 애덤 스미스, 《국부의 성질과 원인에 관한 탐구》
[아니다] 카를 마르크스·프리드리히 엥겔스, 《공산당 선언》
Issue 2 위험은 자본주의를 위한 최선의 이론일까?
[그렇다] 사이먼 존슨·제임스 곽, 《금융 위기라는 신세계》
[아니다] 배리 아이켄그린, 《위험 최후의 유혹》
Issue 3 이익 증대가 기업의 유일한 사회적 책임일까?
[그렇다] 밀턴 프리드먼, 《기업의 사회적 책임은 이익을 늘리는 것》
[아니다] 마이클 E. 포터·마크 R. 크레이머, 《공유 가치의 창출?자본주의를 재발명하는 법, 그리고 혁신과 성장의 물결을 일으키는 법》
Issue 4 개인의 도덕성이 기업의 압력에도 살아남을 수 있을까?
[그렇다] 로버트 C. 솔로몬, 《상황의 희생자? 일터의 덕성윤리학에 대한 옹호》
[아니다] 길버트 하먼, 《품성이나 인격은 없다》
Issue 5 윤리 강령으로 “진정한” 기업 윤리를 세울 수 있을까?
[그렇다] 에릭 크렐, 《윤리 감사 방법?윤리 감사를 실행하면 회사의 윤리 정책과 실제 사이의 괴리를 찾아낼 수 있어》
[아니다] 그레그 영·데이비드 S. 해슬러, 《평판 위험 관리?경영 윤리와 평판 자본에 위험 관리 기법을 활용한다》
2부 현재 부각된 경영 이슈
Issue 6 2008년 경제 붕괴의 책임은 금융 산업에게 있을까?
[그렇다] 존 C. 보글, 《윤리적 규모의 위기》
[아니다] 로이드 C. 블랭크페인, 《금융 위기의 원인과 결말》
Issue 7 정부는 경제 파탄을 피하기 위해 책임지고 금융 기관을 구제해야 할까?
[그렇다] 로저 로웬스타인, 《월가의 종말》
[아니다] 로버트 J. 새뮤얼슨, 《번영에 따르는 위험》
Issue 8 파생상품의 위험은 관리 가능할까?
[그렇다] 저스틴 웰비, 《파생상품과 위험 관리의 윤리학》
[아니다] 토머스 A. 배스, 《파생상품?금융의 메스암페타민》
Issue 9 폭리를 규제해야 할까?
[그렇다] 제러미 스나이더, 《폭리, 무엇이 문제인가?》
[아니다] 매트 졸린스키, 《폭리, 더 나쁘지는 않음, 그리고 분배 정의》
3부 인적 자원 : 기업과 종업원
Issue 10 내부자 고발은 회사에 대한 충성을 어기는 것일까?
[그렇다] 시셀라 보크, 《내부자 고발과 직업적 책임》
[아니다] 로버트 A. 라머, 《내부자 고발과 종업원의 충성》
Issue 11 고용주가 종업원의 소셜 미디어를 감시하는 행위는 정당할까?
[그렇다] 브라이언 엘즈윅·도나 K. 피플즈, 《채용 및 고용 유지 결정을 내릴 때 소셜 네트워크 웹사이트 활용하기》
[아니다] 에릭 크렐, 《사생활은 중요해?종업원의 사생활을 보호하려면 효과적인 정책, 건전한 관행, 지속적 소통이 필요》
Issue 12 “임의 고용”은 사회적으로 좋은 정책일까?
[그렇다] 리처드 A. 엡스타인, 《임의 계약을 옹호하며》
[아니다] 존 J. 맥콜, 《정당한 사유에 의한 해고 규정을 옹호하며》
Issue 13 실적이 CEO 보상의 명분이 될까?
[그렇다] 아이라 T. 케이, 《CEO의 보수에 참견 마라》
[아니다] 에드거 울러드 2세, 《CEO의 보수는 너무 많아》
4부 소비자와 관련된 문제
Issue 14 어린이를 겨냥하는 광고를 규제해야 할까?
[그렇다] 스테퍼니 클리퍼드, 《광고와 어린이 사이에는 엄밀한 경계선을 둬야》
[아니다] 패트릭 바샴·존 루익, 《해피밀 금지령은 좋아할 일이 아냐》
Issue 15 주택 소유자는 담보 대출에 대해 전략적 채무불이행을 실행해도 될까?
[그렇다] 로저 로웬스타인, 《지금 우리가 사는 법?주택담보 대출을 갚지 말고 손을 털어라》
[아니다] 릭 모랜, 《주택담보 대출에서 ‘손 털기’의 윤리학》
Issue 16 유전자 변형 식품에 표시를 요구해야 할까?
[그렇다] 필립 L. 베리아노, 《무엇인지 알고 먹을 권리》
[아니다] 조지프 A. 레비트, 미국 상원의 보건교육노동연금위원회에서 진술한 내용
5부 세계적 차원의 목표
Issue 17 다국적 기업에게는 도덕적 의무가 면제될까?
[그렇다] 마누엘 벨라스케스, 《국제적 기업 활동, 도덕성, 공익》
[아니다] 존 E. 플레밍, 《다른 접근법, 다른 전제?마누엘 벨라스케스에 대한 견해》
Issue 18 노동 착취 작업장은 비인도적인 기업 행위일까?
[그렇다] 데니스 G. 아널드·노먼 E. 보위, 《전 세계 납품망의 근로자 존중?노동 착취 작업장에 대한 토론을 이어가며》
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