|
|
|
|
| | | ㆍ판매가 | 13,500 원 (10%, 1,500 원 할인) | | | | | | | ㆍ228 쪽 | 152*226*23mm/388g | ISBN : 9788947541794 | | |
|
|
|
|   | '글로벌 인재포럼 2016'이 아니면 한자리에 모이기 힘든 전 세계의 석학들, 글로벌 기업 대표들이 미래가 원하는 인재의 모습에 대해 열띤 강연과 토론을 했는데 이 중에서 정말 소중한 것을 모아 『어떻게 창의적 인재를 키울 것인가』에 담았다. 크게 2부로 구성했는데, 1부에서는 시대가 요구하는 인재의 모습과 그런 인재를 양성하기 위해 필요한 사회의 모습 등에 대해 살펴봤다. |
 머리말_ 21세기가 원하는 창의적 인재, 그들이 미래다
PART 1. 세계는 지금 창의적 인재를 원한다
1. 100년 기업의 중심에는 리더가 있다 _ 신학철(3M 수석부회장)
2. NASA는 최고의 인재를 어떻게 키우는가? _ 내털리 사이즈(NASA 존슨스페이스센터 고문)
3. 교육으로 인재를 키우는 국가의 미래 _ 브라이언 카우언(전 아일랜드 총리)
4. 마음을 챙겨서 새로운 나를 만들어라 _ 엘렌 랭어(하버드대학교 심리학과 교수)
5. 인재 발굴이 더 나은 미래를 만드는 길이다 _ 다니엘 자이프만(와이즈만연구소 소장)
6. 디자인적 사고가 기업을 바꾼다 _ 마틴 다비셔(탠저린 대표)
7. 상상력에 채워진 자물쇠를 풀어라 _ 진 블록(UCLA 총장) 외
8. 공직사회의 혁신, 어떻게 할 수 있나? _ 나탈리 루아조(ENA 총장)
9. 질 좋은 일자리 창출을 위한 조건 _ 짐 클리프턴(갤럽 회장)
PART 2. 글로벌 시대의 인재 혁명은 진행 중
1. 21세기 고용과 글로벌 인재 양성 _ 레몽 토레(국제노동기구 조사국장) 외
2. 직업 교육 훈련의 혁신 _ 로널드 제이컵스(일리노이대 교수) 외
3. 벤처로 시작하라 _ 이준석(한국발명진흥회 상근부회장) 외
4. 열혈 청년들의 맨손 창업 도전기 _ 김봉진(우아한 형제들 대표) 외
5. 2020년 글로벌 리스크 전망 _ 로저 베이커(스트랫포 부사장)
6. 중국 기업들의 리더십 변화 _ 페테르 에베라르트(콘페리 아태지역 부사장) |
|
|  | 현재 어떻게 창의적 인재를 키울 것인가에 등록된 서평이 없습니다. |  |
|
|
|
